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道, 출자·출연기관 경영혁신 강력 주문
경상경비 38억 예산절감, 불합리한 복리후생제도 개선
경북개발공사.경북관광공사에 부채감축계획 수립 지시
기관장 책임경영 강화, 경영수지 등 성과 도민에 공개 요청
황성신문 기자 /  입력 : 2014년 03월 24일(월) 17:04
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경북도는 지난 18일과 19일 양일간 도청 강당에서 행정부지사를 비롯한 출자·출연기관 임직원, 실원국장 등 300명이 참석한 가운데 ‘출자출연기관 혁신과제 실천 보고회’를 가졌다.
이번 보고회는 현 정부 공공기관의 혁신과 경영정상화 지시에 따른 것으로 지난 1월 1차보고회를 가진데 이어 추진전략을 점검하는 2차보고회 자리였다.
각 출자출연기관들은 혁신과제로 경상경비 10% 절감으로 총 38억원의 예산절감과 함께 불합리한 복리후생제도에 대해 대대적으로 혁신하겠다고 보고했다.
도는 이 자리에서 경북개발공사와 경북관광공사 2개 공기업에 대해 부채감축계획을 수립 하도록 지시했다.
이들 공기업들의 부채규모(개발공사 158%, 관광공사 95%)가 정부가 제시하고 있는 공공기관 부채감축 목표액(2017년까지 200%이하) 이내로 우려할 수준은 아니지만 재정건전성 차원에서 장기적인 부채관리가 필요하다고 지적했다.
먼저, 경북개발공사는 현재 5천242억원 수준의 부채규모를 2017년까지 200억원 이하로 줄이고 도청이전 신도시조성사업은 분양율 극대화와 목표공정율 달성 철저, 경영수지를 감안한 분양시기 조정 등 성공적인 마무리와 신도시사업 완료 후 미래사업 준비도 함께 주문했다.
경북관광공사에 대해서는 사업구조조정, 공격적 마케팅 등 수익 다변화로 경영을 개선해 달라고 함께 당부했다.
포항의료원 등 3개 의료원에 대해서는 의료장비 현대화 등 양질의 의료서비스로 의업수입을 증대하는 한편, 의약품 공동구매, 건강검진 확대 등 자체 경영개선에도 노력해 달라고 했다.
또 임직원 100인이상 기관은 내부 감사시스템을 구축해 임직원의 복무확립 및 비리를 사전에 차단하는 등 윤리투명 경영에 철저를 기해 줄 것을 주문했다.
도는 이러한 과제들이 정상적으로 추진될 때까지 주기적인 실적점검 및 향후 경영평가에도 반영하겠다고 밝혔다.
아울러 기관장들의 경영책임성 강화를 위해 기관별 복리후생과 경영수지 등 성과를 도민들에게 공개할 것을 요청했다.
경북도는 그동안 정부 공공기관 정상화대책 발표 후 33개 출자출연기관을 대상으로 지난 1월초 기관별 혁신과제 보고회를 열었으며, 지난 6일에는 지방공기업을 대상으로 경영혁신 워크숍을 개최했다.
도는 출자·출연기관들이 일정한 성과를 낼 때까지 주기적인 점검을 실시해 도민이 만족할 때까지 개혁을 계속 추진할 계획이다.
주낙영 경북도 행정부지사는 “지난 1월 경영혁신 보고회 이후 각 기관별로 강도 높은 자구노력을 진행 중에 있는 것으로 알고 있다”며 “이번 혁신 보고회를 계기로 출자출연기관 CEO 및 임직원 모두가 새로운 역사를 써내려 간다는 사명감을 갖고 변화를 실천하는데 앞장서 달라”고 당부했다.
|  | | | ↑↑ 경북도는 지난 18일과 19일 양일간 도청 강당에서 '출자출연기관 혁신 과제 실천 보고회'를 가졌다 | | ⓒ 황성신문 | |
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황성신문 기자 
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